Pembayaran langsung (LS) Belanja Pegawai

Gaji Induk
1.      SPM 2 lembar beserta Arsip Data Komputer (ADK)nya;2.      Laporan Informasi/ Pendaftaran Supplier (dicetak dari notifikasi yang dikirim ke email satker saat pendaftaran supplier)

3.      Daftar Perubahan Data Pegawai beserta ADK Perubahan Data Pegawai (.PRB);

4.      ADK Gaji (.GPP);

5.      Surat Setoran Pajak (SSP);

6.      Daftar Rekening Terlampir (penerima lebih dari 1 pegawai);

7.      Apabila pegawai baru (CPNS):

  •  ADK kirim pegawai baru (.krm) setelah SK,SPMT, data keluarga direkam pada aplikasi GPP dengan lengkap dan benar.

8.      Bila Pegawai Baru Pindahan:

  •  ADK kirim pegawai baru (.krm)
Kekurangan Gaji
1.      SPM 2 lembar beserta Arsip Data Komputer (ADK)nya;2.      Laporan Informasi/ Pendaftaran Supplier (dicetak dari notifikasi yang dikirim ke email satker saat pendaftaran supplier);

3.      Daftar Perubahan Data Pegawai beserta ADK Perubahan Data Pegawai (.PRB);

4.      ADK Gaji (.GPP);

5.      Surat Setoran Pajak (SSP);

6.      Daftar Rekening Terlampir (penerima lebih dari 1 pegawai).

Gaji Susulan
Gaji Susulan Pegawai Pindahan/Baru (Jika belum pernah masuk Gaji Induk):1.         SPM 2 lembar beserta Arsip Data Komputer (ADK) nya;

2.         Laporan Informasi Supplier (dicetak KPPN setelah pendaftaran supplier pegawai baru/pindahan disetujui Kasi PD)

3.          Daftar Perubahan Data Pegawai beserta ADK Perubahan Data Pegawai (.PRB);

4.         ADK Gaji (.GPP);

5.         ADK kirim pegawai pindahan (.krm);

6.         Surat Setoran Pajak (SSP);

7.         Daftar Rekening Terlampir (penerima lebih dari 1 pegawai).

Gaji Susulan Pegawai Pindahan/Baru (Jika sudah masuk Gaji Induk):

1.         SPM 2 lembar beserta Arsip Data Komputer (ADK) nya;

2.         Laporan Informasi/ Pendaftaran Supplier (dicetak dari notifikasi yang dikirim ke email satker saat pendaftaran supplier);

3.         Daftar Perubahan Data Pegawai beserta ADK Perubahan Data Pegawai (.PRB);

4.         ADK Gaji (.GPP);

5.         Surat Setoran Pajak (SSP);

6.         Daftar Rekening Terlampir (penerima lebih dari 1 pegawai).

Gaji Bulan Ke-13/THR
1.      SPM 2 lembar beserta Arsip Data Komputer (ADK) nya;2.      Laporan Informasi/ Pendaftaran Supplier (dicetak dari notifikasi yang dikirim ke email satker saat pendaftaran supplier);

3.      Daftar Perubahan Data Pegawai beserta ADK Perubahan Data Pegawai (.PRB);

4.      ADK Gaji (.GPP);

5.      Surat Setoran Pajak (SSP);

6.      Daftar Rekening Terlampir (penerima lebih dari 1 pegawai).

Gaji Terusan
1.        SPM 2 lembar beserta Arsip Data Komputer (ADK) nya . Uraian dalam SPM mencantumkan gaji terusan ke-berapa dan bulan gaji terusan dimaksud;2.        Laporan Informasi/ Pendaftaran Supplier (dicetak dari notifikasi yang dikirim ke email satker saat pendaftaran supplier);

3.        Daftar Perubahan Data Pegawai beserta ADK Perubahan Data Pegawai (.PRB);

4.        ADK Gaji (.GPP);

5.        Surat Setoran Pajak (SSP);

6.        Daftar Rekening Terlampir (penerima lebih dari 1 pegawai).

Uang Muka/Persekot Gaji
1.        SPM 2 lembar beserta Arsip Data Komputer (ADK) nya;2.        Laporan Informasi/ Pendaftaran Supplier (dicetak dari notifikasi yang dikirim ke email satker saat pendaftaran supplier);

3.        Daftar Perubahan Data Pegawai beserta ADK Perubahan Data Pegawai (.PRB);

4.        ADK Gaji (.GPP);

5.        Daftar Rekening Terlampir (penerima lebih dari 1 pegawai).

Uang Lembur
1.        SPM 2 lembar beserta Arsip Data Komputer (ADK) nya. Uraian dalam SPM menyebutkan bulan pelaksanaan lembur beserta nomor dan tanggal SPK Lembur;2.        Laporan Informasi/ Pendaftaran Supplier (dicetak dari notifikasi yang dikirim ke email satker saat pendaftaran supplier);

3.        Surat Setoran Pajak (SSP).

Uang Makan
1.        SPM 2 lembar beserta Arsip Data Komputer (ADK) nya.;2.        Laporan Informasi/ Pendaftaran Supplier (dicetak dari notifikasi yang dikirim ke email satker saat pendaftaran supplier);

3.        Surat Setoran Pajak (SSP);

4.        Uraian dalam SPM menyebutkan bulan uang makan yang dimintakan. Terhitung 1 juni 2016 dibayarkan ke rekening masing- masing pegawai.

KETENTUAN LAIN-LAIN :
  1. Pengangkatan dalam jabatan tidak boleh berlaku surut (terutama dalam jabatan pertama);
  2. Untuk pejabat struktural, bulan pertama tugas belajar tunjangan jabatan hilang;
  3. Tanggal pertama SK pengangkatan menjadi PNS tidak boleh melebihi tanggal TMT SK;
  4. Anak dinyatakan dewasa umur 21 tahun apabila tidak kuliah, dan 25 tahun apabila sekolah dengan ketentuan harus melampirkan Surat Keterangan Masih Kuliah setiap tahun;
  5. Bila anak telah menyelesaikan sekolah/telah bekerja maka segera diubah statusnya dari daftar tanggungan gaji menjadi tidak dapat walaupun tanpa ijazah. Hal ini untuk menghindari kelebihan tunjangan anak beserta berasnya;
  6. Anggota keluarga yang sudah tidak berhak mendapatkan tunjangan keluarga agar segera dihapus.